王芳出任江蘇賽麟汽車人力資源總監

有限公司今天宣布，任命王芳女士為人力資源總監，負責公司人力資源的總體戰略規劃和管理。在加入江蘇賽麟之前，江蘇賽麟人力資源總監王芳女士在人力資源管理和項目管理等領域擁有22年的工作經驗。自1995年以來，王芳女士一直擔任中國多家知名外資企業的項目或業務經理和人力資源經理，參與并見證了這些企業在中國的初創和成熟擴張過程，包括美國的科勒公司、Serco、沃爾沃中國等。她負責準備和構建公司的組織結構，參與人力資源規劃，包括人才招聘、績效管理。在人才培養和組織發展等各個方面開展工作。在加入江蘇賽麟之前，王芳女士在沃爾沃汽車中國擔任核心業務人力資源總監，負責研發中心、產品戰略、質量中心、設計中心、采購和供應鏈等業務模塊的整體人力資源管理。王芳女士擁有香港大學人力資源和領導力發展碩士學位，是IECL/ICF國際教練聯合會認證的教練，是Hogan和Harrison專業評估機構認證的人才評估師，并持有加拿大不列顛哥倫比亞大學高級教練領導力發展培訓證書。作為汽車行業人力資源領域的專家，王芳女士不僅具備從無到有建立高效組織的能力，而且在操作成熟系統方面具有專業經驗和前瞻性的戰略眼光。基于高度的商業頭腦，她擅長根據企業的業務目標規劃企業的人力資源戰略，以確保人力資源能夠充分支持企業各職能部門實現業務目標和專業工作。多年在外國公司的工作經驗也使她更加熟悉公司運營和跨文化背景下的最佳實踐。王芳女士的加入將為江蘇賽麟汽車在人力資源體系建設和人才培養發展方面提供積極保障，有利于公司在華業務的穩定發展。在最近加入江蘇賽麟并親身體驗賽麟品牌之夜活動后，王芳女士表示：賽麟汽車不僅是一個吸引各領域領軍人物加入的優質平臺，也是一個讓加盟商充分展示其杰出人才的舞臺。賽麟汽車與傳統汽車公司有很大不同。在我看來，賽麟汽車是一家融合新興管理理念、勇于創新、擁抱變革、寬容務實的公司。我認為加入賽麟這個專業團隊非常重要。這是一種榮譽，我期待著陪伴賽麟汽車在中國市場蓬勃發展并為之做出貢獻。在VUCA時代——一個不穩定、不確定、復雜和模糊的時代——變革已成為常態。我希望，在人力資源部門深入研究戰略轉型的同時，他們也可以更多地思考如何在員工、管理者和組織之間建立和促進共生關系，以應對和推動變革。，還指出：人才是推動企業進步和發展的關鍵因素。對賽麟而言，建立完整、合規、高效的人力資源管理體系是公司健康穩定發展的重要前提和基礎。王芳女士的加入再次為江蘇賽林注入了強大的力量，為賽林“中國智能制造、全球營銷”的宏偉戰略提供了堅實的人才保障。有限公司由美國賽林國際汽車公司和國內多家企事業單位共同投資。公司注冊地址位于江蘇如皋，注冊資本96億元。賽麟汽車項目總投資規模178億元，已列入江蘇省“十三五”規劃重大項目，也是最大的投資……

項目。賽麟是一個擁有30多年歷史的世界級汽車品牌。曾八次贏得世界超級跑制造商大賽冠軍，擁有一系列高端核心技術，包括輕量化、先進的動力總成、電動動力總成和電池管理等。江蘇賽麟汽車技術有限公司。，有限公司將采取“高端、品牌、差異化”和“中國智能制造、全球銷售”的戰略，在如皋建設中國最先進的汽車智能制造基地。欲了解更多關于江蘇賽麟汽車項目的信息，請訪問我們的官方網站www.saleenauto.com。江蘇賽麟誠摯邀請汽車行業的專業人士加入我們。有意者，請將您的簡歷發送至以下電子郵件：hr@saleenauto.com我們將盡快與您聯系。

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